Madrid, enero 2009

ENTIDAD COLABORADORA

Desde el pasado 1 de Enero de 2009 todos los trabajadores procedentes del Banco Central Hispano, que venían disfrutando del uso de la Entidad Colaboradora de la Seguridad Social, han pasado al Servicio Madrileño de Salud. Es lamentable que desde las diferentes administraciones se hayan estado pasando la pelota sin dar una solución satisfactoria y a día de hoy nadie haya comunicado a los afectados (200.000 personas) los pasos a seguir para una integración lo más efectiva posible.

En lo que respecta al banco más de lo mismo. Hay que recordar que fueron las propias empresas, de forma voluntaria, las que incentivaron, crearon y formaron las Entidades Colaboradoras y a día de hoy se lavan las manos, mirando para otro lado, cuando no haciendo dejación de sus responsabilidades.

Pero lo que nos parece lamentable es lo que el Grupo Santander ha planteado en sus diferentes empresas, ya que mientras a los trabajadores del Banco Santander se les oferta una póliza con Asisa o Sanitas, a precio de mercado, en Banesto, empleados del Grupo con las mismas condiciones laborales, la oferta que se les hace es la siguiente:

Creación de una póliza, financiada por el Banesto de la siguiente forma:

 es decir hasta el 31.12.11, ACTIVOS : (Para el 2009 se ha fijado una prima mensual de 28,50 €)

-          Durante el 2009, el Banco financiará el 90 % de la prima mensual, es decir 25,65 € por cada titular y beneficiario adherido.

-          Durante el 2010, el Banco financiará el 85%, es decir 24,22 €

-          Durante el 2011, el Banco financiará el 80%, es decir 22,80€

PASIVOS: (Para el 2009 se ha fijado una prima mensual de 51,20€)

-          Durante el 2009, el Banco financiará el 50% de la prima mensual, es decir 25,60€ por cada titular y beneficiario.

-          Durante el 2010, el Banco financiará el 45%, es decir 23,04 €

-          Durante el 2011, el Banco financiará el 40%, es decir 20,48€

¿Cómo es posible que Banesto, con la finalidad de facilitar el traspaso de la Colaboradora al Servicio Madrileño de Salud, ofrezca a sus trabajadores una póliza privada con unas condiciones casi gratuitas de asistencia sanitaria (2,85€ mensuales) y a los trabajadores del Banco Santander nada de nada?, ¿cómo es posible que la circular informando a los trabajadores de Banesto esté firmada por el mismo responsable de Servicios Médicos que el Banco Santander?, ¿por qué la póliza esta valorada en 28,50 € para Banesto y en 34,30 € para el Santander?. 

Está claro que la voluntad de los responsables del banco Santander para solucionar un problema, que en origen lo crearon ellos, ha sido totalmente nula. Es inconcebible que a trabajadores del Grupo Santander se les apliquen diferentes fórmulas tan abusivas dependiendo del origen, dejando en la más absoluta indefensión a compañeros que en la actualidad están siguiendo algún tratamiento médico y que a día de hoy no saben qué va a pasar, ni a dónde van a ir a parar sus historias clínicas o si van a poder tener un servicio integral de atención sanitaria.

La CGT apuesta por la Sanidad Pública, pero eso no es contradictorio para que defendamos que las empresas tienen que ofertar a sus trabajadores las mismas condiciones, independientemente de cual sea su procedencia. EL BANCO SANTANDER ES LA UNICA EMPRESA AFECTADA QUE NO HA DADO UNA SOLUCION SATISFACTORIA A LOS TRABAJADORES QUE SE ENCUENTRAN EN ESTA SITUACION.  Por eso volvemos a insistir que la consigna SANTANDER ERES TU no es más que una falsa moneda que no se corresponde con la única realidad: los trabajadores del Santander somos los peor tratados por su empresa de todo el sector financiero.